Skip to content

โรงเรียนสุจริต

การเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ (ITA) โรงเรียนวัดป่าแดง

  • กลับสู่หน้าหลัก
  • การเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ (ITA)

[O25] :: นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล

On: 15 กันยายน 202017 กันยายน 2020 By: oitwpd
←previous next →

ข้อมูลพื้นฐาน

  • [O1] :: โครงสร้างองค์กร
  • [O2] :: ข้อมูลผู้บริหาร
  • [O3] :: อำนาจหน้าที่
  • [O4] :: แผนการขับเคลื่อนหน่วยงาน
  • [O5] :: ข้อมูลติดต่อหน่วยงาน
  • [O6] :: กฎหมายที่เกี่ยวข้อง

ข่าวประชาสัมพันธ์

  • [O7] :: ข่าวประชาสัมพันธ์ทั่วไป

การปฏิสัมพันธ์ข้อมูล

  • [O8] :: Q&A (ถาม-ตอบ)
  • [O9] ::Social Network

การบริหารงาน (O10-O19)

การดำเนินงาน

  • [O10] :: แผนดำเนินงานประจำปี
  • [O11] :: รายงานการกำกับติดตาม การดำเนินงานรายไตรมาส
  • [O12] :: รายงานผลการดำเนินงานประจำปี

การปฏิบัติงาน

  • [O13] :: มาตรฐานการปฏิบัติงาน
    • กลุ่มงานวิชาการ
    • กลุ่มงานแผนและงบประมาณ
    • กลุ่มงานบริหารทั่วไป
    • กลุ่มงานบุคคล

การให้บริการ

  • [O14] :: มาตรฐานการให้บริการ
  • [O15] :: ข้อมูลเชิงสถิติของการให้บริการ
  • [O16] :: รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจในการให้บริการ
  • [O17] :: E-Service

การบริหารงาน (O18-O24)

แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี

  • [O18] :: แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
  • [O19] :: รายงานการกำกับติดตาม การใช้จ่ายงบประมาณ รอบ 6 เดือน
  • [O20] :: รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณ ประจำปี

การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ

  • [O21] :: แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ
  • [O22] :: ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
  • [O23] :: สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน
  • [O24] :: รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี

การบริหารงาน (O25-O28)

การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

  • [O25] :: นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
  • [O26] :: การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
  • [O27] :: หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
  • [O28] :: รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี

การบริหารงาน (O29-O33)

การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต

  • [O29] :: แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต
  • [O30] :: ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริต
  • [O31] :: ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตประจำปี

การเปิดโอกาศให้เกิดการมีส่วนร่วม

  • [O32] :: ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น
  • [O33] :: การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม

เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร

  • [O34] :: เจตจำนงของผู้บริหารสูงสุด (Thai) (English)
  • [O35] :: การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร

การประเมินความเสี่ยงเพื่อการป้องกันการทุจริต

  • [O37] :: การดำเนินงานเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริต
  • [O36] :: การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปี

การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร

  • [O38] :: การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
  • [O39] :: แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปี
  • [O40] :: รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริต
  • [O41] :: รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริต

มาตรการภายในเพื่อป้องกันการทุจริต (042-043)

มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริตภายในสถานศึกษา

  • [O42] :: มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
  • [O43] :: การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
All rights reserved © โรงเรียนสุจริต Powered by WordPress Theme by SEOS